PSYCHOMÉTRIE ET
ÉVALUATION PAR LES TESTSSOURCES D'INFORMATION MOTS-CLÉS
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- ¤ Absence ¤
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- Administration
- Base
- Biais
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- Bissection
- Caractéristique
- Centile
- Coefficient
- Cohérence
- ¤ Comparaison ¤
- Concept
- ¤ Conséquence ¤
- Construit
- Contenu
- Contexte
- Contrainte
- Correcteur
- Corrélation
- ¤ Cote ¤
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- ¤ Cumul ¤
- Décision
- Décrire
- Définition
- ¤ Désavantage ¤
- Deux
- Diagramme
- Différence
- ¤ Différentiation ¤
- Difficulté
- Dispersion
- Distribution
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- Donnée
- ¤ Écart ¤
- ¤ Échantillon ¤
- Élément
- Équivalence
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- Erreur
- Facteur
- Fidélité
- ¤ Forme ¤
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- Fréquence
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- Groupe
- Histogramme
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- Homogénéité
- ¤ Impact ¤
- Implication
- Influencer
- Information
- ¤ Individu ¤
- Interprétation
- Introduction
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- Item
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- ¤ Lien ¤
- Mesure
- Mesurer
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- ¤ Moyenne ¤
- ¤ Niveau ¤
- Nombre
- Norme
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- Notion
- ¤ Pente ¤
- ¤ Plafond ¤
- ¤ Plancher ¤
- ¤ Pourcentage ¤
- Polygone
- Pourquoi
- Pouvoir
- Prédiction
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- Prise
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- Qualité
- Rangement
- ¤ Règle ¤
- ¤ Relation ¤
- Relativité
- Retest
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- Rôle
- Score
- Stabilité
- ¤ Stanines ¤
- Statistique
- Survol
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- Synthèse
- ¤ Table ¤
- Tableau
- Tendance
- Test
- ¤ Transformation ¤
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- Type
- Un
- Usage
- Utilisation
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- Utilité
- Validation
- Validité
- ¤ Variance ¤
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- Version
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- ¤ Z ¤